Liebe Listenmitglieder,
bitte beachten Sie folgende Stellen-Ausschreibungen am
Ludwig-Uhland-Institut
Am Ludwig-Uhland-Institut für Empirische Kulturwissenschaft sind zum nächst
möglichen Termin die Stellen von zwei
Wissenschaftlichen Mitarbeitern/innen (m, w, d)
(Entgeltgruppe TV-L E13, 65%)
befristet für 3 Jahre zu besetzen.
Zu den Dienstaufgaben gehören die Anfertigung einer Dissertation zu einem
der Schwerpunkte des Instituts, universitäre Lehre im Umfang von 2 SWS im
Bachelor- und Masterbereich sowie Aufgaben in der Selbstverwaltung des
Instituts.
Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Masterstudium der
Empirischen Kulturwissenschaft (Europäischen Ethnologie, Kulturanthropologie
etc.) sowie die Eignung für eine wissenschaftliche Laufbahn. Erste
Lehrerfahrungen und gute Englischkenntnisse sind erwünscht.
Die Universität Tübingen strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in
Forschung und Lehre an und bittet deshalb entsprechend qualifizierte
Wissenschaftlerinnen um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte werden bei gleicher
Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf,
Zeugnisse sowie eine max. dreiseitige Dissertationsskizze) sind bis zum 28.
Februar 2020 ausschließlich in elektronischer Fassung (eine Datei) zu
richten an Prof. Dr. Reinhard Johler (Email:
reinhard.johler@uni-tuebingen.de <mailto:reinhard.johler@uni-tuebingen.de> )
und Prof. Dr. Thomas Thiemeyer (thomas.thiemeyer@uni-tuebingen.de
<mailto:thomas.thiemeyer@uni-tuebingen.de> ).
Für Rückfragen zur zu besetzenden Stelle steht Ihnen Prof. Johler und Prof.
Thiemeyer gerne zur Verfügung.
Die Einstellung erfolgt durch die Zentrale Verwaltung.
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